Trainen

Vraagstukken zoals:

  • Hoe komt dit team vooruit ?
  • Hoe worden ze klantgerichter?
  • Waarom staan zij altijd in de
    weerstand?
  • Wanneer is mijn team een team?

In combinatie met observaties op de
werkplek en individuele coaching verhoogt
u de effectiviteit van de
groepsprocessen en beklijft het leerproces beter. Resultaten:

  • Weerstand verdwijnt
  • Persoonlijk groei
  • Verantwoordelijkheid neemt toe
  • Teams worden zelfsturend
  • Paradigma shift